Docent, leerjaar coördinator
Corlaer College (Meerscholen)

Jantine Jochemsen

Jantine is docent Engels, leerlingcoördinator en expert in groepsdynamica. Zij heeft ervaring met het opzetten van schoolbrede projecten rondom groepsdynamisch werken. Daarnaast heeft Jantine interesse in de cognitieve psychologie en didactiek.

Expertise: groepsdynamisch werken

Sessiearchief

,

Omschrijving

Groepsdynamisch werken in het onderwijs

In elke klas ontstaan rollen, patronen en interacties tussen leerlingen. Deze groepsdynamiek beïnvloedt gedrag, motivatie en het leerklimaat. Groepsdynamisch werken richt zich op het zichtbaar maken van de wisselwerking tussen de individuele leerling en de groep, zodat leraren bewuster kunnen sturen op een positief en veilig leerklimaat.

Veel leraren herkennen signalen zoals onrust, juist veel stilte, motivatieproblemen of pestgedrag. Deze symptomen kunnen voortkomen uit patronen in de groep. In deze interactieve workshop onderzoeken we hoe gedrag van leerlingen vaak een sociaal doel heeft binnen de groep. In plaats van gedrag alleen te beoordelen, kijken we naar wat er in de dynamiek van de klas gebeurt en welke rollen leerlingen daarin vervullen.

De workshop biedt herkenbare praktijkvoorbeelden, reflectie en concrete vragen die helpen om groepsprocessen te analyseren en te sturen.

,

Omschrijving

Onrustige klassen, verminderde concentratie en motivatie, moeite met schoolregels. Voorbeelden van ongewenst gedrag in het hedendaagse onderwijs in een maatschappij waarin de norm verandert.

Tijdens onze bijeenkomst nemen jullie mee op onze reis waarin we op zoek zijn naar antwoorden hoe om te gaan met dit vraagstuk vanuit de principes van Groepsdynamisch werken. Het leren kijken naar de groep als geheel, het analyseren van observaties en deze duiden met behulp van het Didactisch Klaverblad. Het veranderkundige proces leert dat Groepsdynamisch werken niet alleen gaat over leerlinggedrag gaat, maar nog meer over een professionele cultuur.

In deze learning journey wordt het beeld geschetst hoe binnen het Corlaer College (Nijkerk) dit vraagstuk is opgepakt. Een afwisseling van theoretische inzichten en praktijkervaringen waarin docenten, ondersteunend personeel en schoolleiding werken aan een positief leer- en leefklimaat.

Preview

,

Omschrijving

Onrustige klassen, verminderde concentratie en motivatie en moeite met schoolregels. Voorbeelden van ongewenste situaties na de herstart van post-corona onderwijs. Echter lijkt corona meer een katalysator te zijn van ontwikkelingen die langer spelen en exemplarisch zijn voor een veranderende maatschappij. Een maatschappij die individualistischer is, waarin leerlingen en ouders zich gedragen volgens het motto ‘de klant is koning’.

In deze bijdrage worden vanuit een theoretische kader voor groepsdynamisch werken handvatten geboden hoe om te gaan met het beschreven vraagstuk.

  • Relatieparadox: de onderlinge verhouding tussen de gezagsrelatie (volgen), functionele relatie (werken) en persoonlijke relatie (contact maken).
  • Didactisch klaverblad: aanknopingspunten vanuit klassenmanagement principes zoals de fysieke omstandigheden, relatie, inhoud en structuren.

In deze learning journey wordt het beeld geschetst hoe binnen het Corlaer College (vmbo) dit vraagstuk is opgepakt. Een afwisseling van theoretische inzichten en praktijkervaringen waarin docenten, ondersteunend personeel en schoolleiding, in gezamenlijkheid, werken aan een positief leer- en leefklimaat.

Downloads